4月2日至3日，友邦吊頂領軍人才高級研修班于上海交通大學終身教育學院順利完成第四次研修課程，友邦吊頂核心管理團隊及珠峰俱樂部會員等50人共同參與。

攜手高校，培訓賦能企業(yè)人才發(fā)展

為全面提升代理商的管理能力與業(yè)務素養(yǎng)，共同塑造卓越的市場服務典范，友邦吊頂攜手上海交通大學終身教育學院，聯(lián)袂推出“友邦吊頂領軍人才高級研修班”。

研學并舉，友邦群英淬煉成鋼

自2023年5月研修項目啟動，友邦吊頂領軍人才高級研修班已順利舉辦了四次課程，共計64個課時。來自全國34個城市的珠峰俱樂部成員圍繞商業(yè)思維創(chuàng)新、戰(zhàn)略共識構建、團隊管理優(yōu)化、人才梯隊建設、業(yè)務能力升級精進和企業(yè)財務管理等諸多核心議題進行了深入學習和探討。

開學典禮上，上海交通大學終身教育學院院長胡潔教授對研修班的啟動表達了誠摯祝賀，同時展望了集成吊頂與人工智能設計的深度融合，預示其在零碳園區(qū)建設中的廣闊前景。他鼓勵學員們深入學習思考，以創(chuàng)新思維引領行業(yè)發(fā)展。

友邦吊頂董事總經(jīng)理韓耘博士在講話中深刻詮釋了人才對于企業(yè)躍升的關鍵意義，強調樹立科學的“人才發(fā)展觀”；倡導內外兼修的人才策略，既要“走出去”拓寬視野，又要“引進來”汲取智慧。他希望學員們能夠持續(xù)保持進取心態(tài)，擁有持續(xù)進化的能力，在激烈的市場競爭中穩(wěn)立潮頭。

研修班課程設計兼顧理論深度與實戰(zhàn)廣度，來自高校家居建材行業(yè)的資深講師們傾囊相授，深入剖析代理商管理、廠商協(xié)同、門店經(jīng)營、客戶溝通技巧和財務管理等多個維度，引導學員洞悉價值共創(chuàng)的密碼。

專業(yè)課程外，研討沙龍、戶外跑步、飛盤運動等豐富的團隊建設活動將課堂智慧轉化為生動實踐，學員們在互動中增進理解，迅速提升團隊協(xié)作效能，真正做到知行合一。

研修碩果，齊心協(xié)力共繪成長畫卷

活動結束后，來自衡陽的友邦代理商賀總分享道：“這次上海交大研修班的課程真的非常實用，緊貼我們吊頂行業(yè)的實際需求，既有理論知識的深入剖析，又有實戰(zhàn)案例的詳細解讀，每一堂課都讓我受益匪淺”?！敖?jīng)過這次上海交大研修班的深入交流，我們與總部之間的聯(lián)系變得更加緊密了，大家共同探討問題、分享經(jīng)驗，也增進了彼此的了解”，溫州友邦代理商段總表示此次活動意義重大。

人才強企，校企合作，共同助力企業(yè)高質量發(fā)展

上海交通大學終身教育學院與友邦吊頂攜手推出的“領軍人才高級研修班”，是友邦吊頂人才培養(yǎng)“走出去”戰(zhàn)略的里程碑。通過走進高校培訓賦能，有力驅動了友邦內部人才體系的革新升級，同時也直接帶動了珠峰俱樂部成員業(yè)績的顯著攀升。這既是對研修班學習成效的有力印證，更是企業(yè)對高質量發(fā)展戰(zhàn)略藍圖的有力踐行。